En resumen, los salarios en Andorra varían significativamente según el sector en el que se trabaje, con salarios más altos en el turismo y las finanzas y salarios más bajos en el comercio minorista y la construcción. La igualdad de género en los salarios ha mejorado en los últimos años, aunque todavía existen diferencias entre hombres y mujeres en algunos sectores. El alto costo de vida en el país ha influido en los niveles salariales, que son más altos que en otros países europeos para compensar este factor. En general, Andorra sigue siendo un país atractivo para trabajar debido a sus salarios competitivos y su próspera economía.
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En cuanto a la igualdad de género en los salarios, Andorra ha avanzado significativamente en los últimos años. Se ha implementado legislación que prohíbe la discriminación salarial por razón de género, lo que ha permitido reducir la brecha salarial entre hombres y mujeres en los diferentes sectores. Aun así, todavía existen diferencias salariales entre ambos géneros, especialmente en sectores tradicionalmente dominados por hombres como la construcción o la logística.
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